Microcréditos en entidades 2024
| Formación a tutores

Estado
Modalidad
Localidad
Años
CursoFecha inicio Fecha fin ModalidadPoblación
SSCE0059- TUTORIZACIÓN DEL APRENDIZAJE EN LA EMPRESA21/05/202529/05/2025 PresencialSevilla
SSCE0059- TUTORIZACIÓN DEL APRENDIZAJE EN LA EMPRESA02/06/202509/06/2025 PresencialSevilla
SSCE0059- TUTORIZACIÓN DEL APRENDIZAJE EN LA EMPRESA10/06/202518/06/2025 PresencialSevilla
SSCE0059- TUTORIZACIÓN DEL APRENDIZAJE EN LA EMPRESA25/06/202502/07/2025 PresencialSevilla

El objetivo del programa Microcréditos en Entidades 2024- Formación a tutores es adquirir las competencias necesarias para desarrollar las funciones de tutorización del aprendizaje en la empresa y aplicar técnicas y herramientas para una integración y empleabilidad óptima de las personas tutorizadas, conforme a lo establecido en la normativa vigente.

La acción que se enmarca en el Programa Microcrédito en Entidades 2024- Formación a tutores es la especialidad formativa SSCE0059 tutorización del aprendizaje en la empresa.

Ocupaciones o puestos de trabajo relacionados: Profesionales que desempeñen o hayan desempeñado funciones de tutor o tutora en los contratos formativos para la obtención de la práctica profesional o funciones de mentoría en la empresa. 

Esta formación no se corresponde con la formación a tutor o tutora de empresa informada en el RD 659/2023 relativa a la tutorización del catálogo de cualificación de cualificaciones profesionales.

La estructura de módulos formativos de esta especialidad formativas es:

m

La especialidad formativa SSCE0059 tutorización del aprendizaje en la empresa se dirige a profesionales que desempeñen o hayan desempeñado funciones de tutor o tutora en los contratos formativos para la obtención de la práctica profesional o funciones de mentoría en la  empresa.

Pueden realizar esta acción formativa tanto personas trabajadoras en activo como personas en situación de desempleo o, en el caso de los y las jóvenes, si son beneficiarios o beneficiarias del Sistema Nacional de Garantía Juvenil.

Los requisitos exigidos para desarrollar esta especialidad formativa son:

ACREDITACIONES/ TITULACIONES:

Cumplir como mínimo alguno de los siguientes requisitos:

➢ Certificado de profesionalidad de nivel 1

➢ Título Profesional Básico (FP Básica)

➢ Título de Graduado en Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o equivalente

➢ Título de Técnico (FP Grado medio) o equivalente.

EXPERIENCIA PROFESIONAL:

En el caso de no disponer de la acreditación/titulación requerida será necesario demostrar al menos 1 año de experiencia profesional en el ámbito laboral en el que se desarrolla la actividad profesional.

Para comprobar el cumplimiento de requisitos en el momento de la solicitud, su identidad y situación laboral, la persona candidata deberá aportar la siguiente documentación:

        • Documento Nacional de Identidad/NIE, permiso de trabajo en España o documentación equivalente que pueda acreditar su identidad y habilitación para trabajar en España.
        • Vida laboral (trabajadores/as en activo) o Demanda de empleo (trabajadores/as en desempleo no inscritos en el Fichero del Sistema Nacional de Garantía Juvenil) o Certificado de estado de inscripción en el SNGJ (en caso de jóvenes inscritos/as en el SNGJ).
        • Titulación homologada en España
        • Experiencia profesional (sólo en caso de no cumplir con el requisito de titulación). Se requiere al menos 1 año de experiencia en el ámbito laboral, acreditable a través de alguna de las siguientes opciones: 
                  • Vida laboral y contrato de trabajo donde figure el puesto de trabajo claramente identificado y coincidente con la actividad profesional que desarrolla el candidato.
                  • Vida laboral y certificado de empresa donde queden reflejadas las funciones realizadas en el ámbito laboral en el que se desarrolla la actividad profesional.
                  • Si el candidato dispone de ficha de perfil de puesto, informada por la empresa y firmada por el candidato y la empresa, también sería válido. Aportar junto con la vida laboral.

Mediante la acción formativa SSCE0059 tutorización del aprendizaje en la empresa se adquieren las siguiente habilidades y competencias clave:

  • Actualización normativa en tutorización y prevención de riesgos
  • Gestión emocional y trabajo en equipo
  • Comunicación efectiva y feedback constructivo
  • Diseño de itinerarios formativos adaptados

Adquiere las competencias necesarias para desarrollar las funciones de tutorización del aprendizaje en la empresa.

Aplica técnicas y herramientas para una integración y empleabilidad óptima de las personas tutorizadas, conforme a lo establecido en la normativa vigente.

Si deseas más información o inscribirte en el programa, contacta con la Cámara de Comercio de Sevilla a través de nuestros canales oficiales.

¡No dejes pasar esta oportunidad de impulsar tu carrera y convertirte en un referente en tutorización empresarial!

Campus de Formación de la Cámara Oficial de Comercio, Industria, servicios y Navegación de Sevilla.

C/ Plácido Fernandez Viagas 4, 41013 Sevilla

955 110 905

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